阙俊玉
广东华电深圳能源有限公司“五微不至”全力推进廉洁教育全覆盖、常态化，引导全体党员干部和关键岗位人员知敬畏、存戒惧、守底线，不断增强党员干部“不想腐”的自觉。
“微课堂”，廉洁教育“重实效”。扎实推进党纪学习教育，制定重点任务清单，在网站、微信公众号转发《条例》图解，召开专题党委会、纪委会进行《条例》学习研讨，原原本本学。深化“五个一”常态化廉洁教育，党委书记面向全员讲党纪学习教育专题党课，领导班子成员到挂联党支部讲纪律规矩党课，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。
“微积分”，廉洁教育“更精准”。将廉洁教育情况纳入党员积分管理和中层干部积分管理，把拥护党的领导、带头遵守法律规章、抵制奢侈腐化和愚昧落后的社会风气、作风建设等执行情况纳入检查清单，每月动态考评，并通过支委会研究讨论，积分考评情况与党支部考评和中层干部绩效挂钩。
“微案例”，廉洁教育“零距离”。开展廉洁故事会，党员干部分享正反面典型案例、廉洁小故事。组织纪律规矩考试每周一测，与坪山区相关企事业单位签订廉洁伙伴协议。
“微视频”，廉洁教育“无时限”。强化以案促改、以案促治，每月主题党日开展廉洁宣教，观看《持续发力纵深推进》等警示教育片。开展线上廉洁书画、摄影作品展，拍摄警示教育视频《选择》《常怀清风正气，守住廉洁底线》。开展廉洁家访，为职工家属送上廉洁倡议书。
“微纪实”，廉洁教育“有温度”。积极践行“马上就办、办就办好”的工作作风，做到守土有责、守土负责、守土尽责。紧盯节假日，节前廉洁提醒、发放廉洁贺卡、封存公务用车，加强“十五个严禁”检查和“八项经费”常态化管理。领导班子定期对重点工作督促检查、谈话提醒，经常开展分管领域、分管部门的廉洁谈话提醒，落实“一岗双责”。
责任编辑：于学华
来源：中国能源新闻网
